○　９８歳満了型定期保険

　～９８歳までの長期保障を一定の掛金で実現～

◆退任時期が決まっていない役員・事業主の保障に最適です。
長期にわたる保障が確保されますので退任時期が決まっていない役員・事業主の保障に最適です。　　

◆解約返戻金の活用
一定期間までは解約返戻金がありますので、役員退職慰労金、事業資金への活用が可能です。

◆節税効果
法人契約の場合、加入される方の年齢によっては保険料の２分の１を損金処理でき、それによる節税効果が期待できます。

○　逓増定期特約付終身保険

～一定期間保障額が大きくなっていく新型共済～

◆保障額が毎年複利で逓増
保険料は変わらずに保障額が毎年複利で逓増していきます

◆解約返戻金の活用
一定期間まで解約返戻金がありますので、弔慰金のみならず、役員退職慰労金、事業資金への活用が可能です。

◆節税効果
法人契約の場合、特約保険料を損金処理できますので、税負担が軽減できます。